齐鲁储运厂把引导职工争创“三无”（无违章、无违纪、无未遂事故）活动，做为“比学赶帮超”活动开展的着力点，在加强对“三无”员工进行严细化、标准化、规范化管理的同时，该厂通过召开经验交流会的形式，组织班组之间进行信息沟通，思想交流，推广先进的管理经验，树立学习典型和标杆，确保互帮互学、取长补短、共同提高的目标，从而在全厂树立了一批站得住、叫得响的“三无”班组和三无员工。截至目前，该厂已有1700多人次被授予“三无”员工荣誉称号，8个基层班组被授予“三无”班组称号，“三无”管理成果荣获山东省管理创新成果一等奖。图为荣获“三无”班组荣誉称号的班组授荣誉牌。
