中原油田外事系统认真贯彻落实“外事无小事，服务无止境”精神，努力为油田“走出去”提供保障和优质服务。日前，中原石油勘探局荣获“集团公司2009年度外事工作先进单位”荣誉称号。
目前中原油田有116支工程队伍奋战在苏丹、沙特、也门、哈萨克斯坦、印度尼西亚、厄瓜多尔等11个国家。随着对外往来事务的增多，油田外事系统工作十分艰巨。主要负责油田外事和出国管理工作的油田外事办公室，平均每年办理出国手续约6500人次，2009年接待来自苏丹、也门、厄瓜多尔等13个国家和地区的外宾215人次。
在风云多变的国际政治、经济舞台上，全球各地区公共安全事件频繁发生。为保证出国人员的安全和海外项目的平稳运行，油田始终把出国人员的教育作为外事工作的一项重点工作。油田外事办公室坚持管理与服务并重，同油田人力资源处、对外经济贸易总公司共同组织好出国人员的行前教育。2009年，油田共开办公共安全和出国教育培训班10多期，2200多人次出国（境）人员参加了培训，实现了出国（境）人员教育的全覆盖。
以前由于各种原因，需办理出国手续的人员在外地，不能及时上交必要的信息，耽误了护照与签证的办理。针对这种情况，油田专门建立了海外人才信息库，及时收集、健全备选人员的各种信息和资料，建立健全出国（境）人员基础资料；为油田领导和部分项目骨干建立了护照、签证照片及有关信息档案，为准确选派高素质出国培训人员和培训后的调配使用奠定了良好基础。
为确保外事管理工作平稳高效运行，油田外事办公室不断强化制度建设，与局文明办、局纪委结合，将外事管理纳入《2010年度精神文明建设目标责任考核办法》和《关于严重违反生产经营管理规定的处理办法》中，加大对出国（境）人员的监督检查力度，强化涉外保密工作管理，确保出国人员的素质。
2009年，受国际宏观经济环境影响，海外市场的工作量锐减，钻修井、物探队伍出现大范围停工。油田外事系统坚持“统一领导、归口管理、分级负责、协调配合”的原则，及时调整经营策略，逆势中取得新成果，在稳定已有海外市场的基础上，新开发了科威特、伊朗、毛里塔尼亚三个国家的新市场，使中东市场由两个国家增加到4个，实现连片发展。2009年，油田在海外市场新签合同53个，合同额6.28亿美元，同比增加22.4%，再创历史新高。
